El dividendo es la clave. Antes el estado con el 100% de Aena, solo tenía un socio, que no son otros que los tenedores de la deuda.
Estos once días han dado para mucho, pero fundamentalmente para destapar el talante dictatorial y antidemocrático de los directivos de esta empresa pública, EPES, que no solo han impedido el acceso a la ASAMBLEA PERMANENTE de Diputados Autonómicos recientemente elegidos, sino que, además, vetan el acceso al centro a los representantes de los trabajadores y también, al público en general, al mantener cerrado a cal…
Las consultas están totalmente abiertas a todo el mundo, afiliados o no y contamos con la colaboración de un compañero de relaciones laborales que te informará de todo ello.
Tenemos un buzón de denuncia, donde puedes denunciar las injusticias laborales que practica tu empresa de un modo totalmente anónimo.
También puedes hacer consultas por mail o teléfono.
El horario es de lunes a jueves de 16:00 a 20:00…
En La Manga Club más de media docena de trabajadores de la empresa vienen sufriendo capítulos de amenazas y vejaciones en su puesto de trabajo por uno de los Jefes del Departamento de Alimentos y Bebidas.
La contratación de dos vigilantes de seguridad de la empresa EULEN para disuadir la protesta, ha comenzado a tomar tintes delictivos, cuando uno de ellos ha procedido a agredir físicamente a la Delegada de CGT, a la que en urgencias se le ha procedido a aplicar un collarín cervical y prescribir la Incapacidad Temporal, extendiéndose el oportuno parte de lesiones, con maltrato y la comunicación…
CGT se concentra en la estación de Atocha en protesta por la persecución y represión sindical a la que se ve sometida en Adif, referida a la discriminación que supone el acuerdo sobre derechos sindicales que han firmado CCOO y UGT pese que la CGT es la única organización sindical que ha crecido en esta empresa en las elecciones sindicales recientemente celebradas.
1.1. Objeto del presente boletín: Ley de Mutuas (Ley 35/2014 de 26 de diciembre) y RD por el que se
regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los
primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración (RD 625/2104 de 18 de julio).
1.2. Breve antecedente normativo de las Mutuas.
1.3. Entidades y funciones tradicionales en la gestión de las contingencias de la Seguridad Social.
Se informará sobre el desarrollo de las primeras 24 horas del mantenimiento de la asamblea permanente en las instalaciones de la empresa y se ampliará información sobre los motivos que llevan a los representantes de CGT en el 061 y gestores de emergencias para realizar este acto de protesta, así como los objetivos que se persiguen.
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esde CGT queremos dejar clara nuestra oposición a la represión sindical que supone habernos eliminado todos los medios estatales en Adif, y una reducción desproporcionada en la provincias en Renfe y Adif con respecto a los sindicatos firmantes del famoso acuerdo sobre derechos sindicales.
Nuevamente llenamos de Dignidad las calles de Madrid al grito de “Pan, Trabajo, Techo y Dignidad” y, también, “Volvemos a Madrid caminando hacia la Huelga General”, conmemorando la histórica Manifestación del 22M de hace un año y, a la vez, demostrando que la lucha es el único camino que nos posibilitará recuperar todos los derechos que nos han quitado en estos años de crisis-estafa y…
